深度文化小说网>玄幻小说>重生后成了四个大佬的长嫂 > 第二十三章 没老板坐镇压力很大
    雷军这边没🆂🌱有问题,叶子书就召集凤凰科技公🊓🏶司旗下的所有子公司负责人,开了一场高层会议。

    等到其他公司负责人进到会议室,看到雷军坐在叶子书旁边,都很诧异,要知道这次过来的都是子公司负责人,而雷军只是一个子公司研发部门经🈂🞬🗐理。

    不过抛🞯开职务,雷军在公司里的资历是很🗬老的,这些子公司负责人,有些还在雷军手下做⚱过事情,毕竟雷军很早就担任过办公软件项目负责人。

    等到人全部到齐,叶子书开门见山道:“这次🊓🏶召集各位来开会,主要😊是因为凤凰科技公司要进行人事调👩整。”

    大家一听这句话,目光都看向雷军,雷军坐的位置那么明显,不过也有人为雷军感到高兴,毕竟论资历和能力,雷军都可以说是非常出🛺♹🍕色。

    只是老板一直将雷军放在凤凰软件公司,而老板自己又担任🞊💡📚这家子公司的负责人,导🎶致雷军没法往上升。

    当然,他们还没有联想到雷军会担任凤凰科技公司总💵🖐负责人,直接成为他们的顶头上司,因为凤🄋凰科技公🐰🃠司一直都是空壳,没有实际运转起来。

    “大家对坐在我旁边的雷军🚌💂🏆,也不算陌生,很多人都和雷军共事过,这次人事调整,主要是对雷军的职务做调整。

    雷军自从进入公司,几乎👍🇩🛎全程参与了凤凰操作系统的💵🖐编写,后因为技术出色,加上具备一定的管理才能,又担任了办公软件系统的项目负责人。

    后面♂🅨又接连担任数据库项目负责人,项目研发工作📵🟑也做得非常不错,担任凤凰科技公司研发总监职♈🆛务期间,也颇有建树。

    所以这次雷军将担任凤🅘🆷🔎凰软件公司代理总裁,同时担任凤凰科技公司总裁,希望☼🄱🁒各位能够配合雷军的工👩作。”叶子书说道。

    目前凤凰科技公司的事务并不多,雷军主要的工作还是在凤凰软件公司,等到雷军找🎶到合适的人担任凤凰软件🎔🐯🃖公司负责人后,会卸任这家子公司的负责人职务。

    然后专心做凤凰科技公司的负责🃬人,将凤凰科技🎾🖬🕱公司💵🖐总公司的架构搭建起来,整合集团旗下的所有资源,加快集团的发展速度。

    目前很多子公司的业务就是研发,🗤🝡🌭而这些研发工作,叶子书都做了相应的安排,需要雷🉌🅽军特别安排的研发项目并不多,当🉯然也没有那么多的人力资源新增太多项目。

    而且很🞯多研究项目虽然已经完成,却没有运营起来,各个子公司之间😊的业务合作,还不是特别频繁,这也是叶子书一直没有将凤凰科技公👝🉳🋗司运营起来的原因。

    但是到🞯了今年7月份以后,很多事情就发生改变了,那时候凤🝙凰科技公司旗下的各个子公司就要从蛰伏状态转为进攻状🞗🔒态。

    为了获得更多的市场优🅘🆷🔎势,加快发展速度,有必要在更高的层面上整合各个🞓📮子公☼🄱🁒司的资源,让各个子公司相互配合和借用资源。