内部有竞争是好事。
可问题来了，移动互联网才是大势啊！
百度🙐🉣pc端的搜索业务掌握着最核心的🛸♧技术、内容和骨干力量，竞争起来，他们就不愿意对移动端投入资源，甚至还会故意去打压对方。
移动端☯🂻力量有限、资源有限，连搜索业务都做不好，就更不可能以搜索🁈🃱为核心衍生出一些其他领域的😦🃪基于移动互联网的相关业务了。
在拥抱移动互联网的🝬这个大时代下，紫微星不能出现类似的事，要鼓励pc🕰端的团队、资源向移动端转移，而不是在内部挑起pc端和手机端的矛🍙🈤⛺盾。
张一明显然是深切领会了周大老板的战略思路，要把uc集团拆分，核心部门整合进🙶软件事业群里，一小部分整合进网络媒体事业群里，🕷完成pc端和手机端的业务整合，避免将来可能存在的不同终端的内讧。
可新的问题又来了。
uc集团本来是独🈑♋立运营的子公司，这下好了，被整体拆分了。这让uc的管理层怎么会满意？所以😦🃪又有了接下🜧来的安排，软件事业群和uc集团合并后，变更为uc事业群。
实际上，是把uc拆分，并进软件事业群；名义上，是把软件事😓业群并入uc，改组为uc事业群，这就给uc的团队留下了尊严，减少了他们的委屈和抱怨。
周不器觉得张一明和🝬贺阳的这个组合很好，一个朝气年轻有想法，一个稳重老沉会调和。有他俩坐镇😦🃪国内，稳稳的！
“uc事业群的总裁是谁？”
“俞永覆啊。”
“傅胜呢？”
贺阳试探着问：“联合总裁怎么样？”
“联合总裁？”周不器愣了一下，“什么乱七八糟的！”👔🈡
贺阳道：“我的意思是让他当u🆠🐿c事业群♝的执行副总裁，就怕他有怨气。”
周不器又好气又好笑，“又来将我的军！”