上🐢🁟田武把所有人的离职手续办完后，整个人累🌋♋的不想再🎕多说一句话。
偌大的彩叶之庭立刻只剩下十几个人，💼别的不说，⛣🜊光是打扫卫生，就已经捉襟见肘了。
当务之急，😟🂩👛就是赶紧招聘人员，从清🛐洁员、保安，到厨师、文员，甚至有酒店服务经验的中高层，这些职务，全部都缺人。
所以，再办理完所有🂪👦人的离职手☂续之后，上田武也开始在网上投递招聘信息。
中途，有一个穿着黑色衣服的人过来，💼将手机还给了睿山枝津也。睿山把视🔕频快速地浏览了一遍，并低声给他说了两句话后，又回到桌子旁，翻阅账本。
“对了，你有没有察觉到了一个问题？”睿山枝津也抬头看着🔅♳🌝坐在他对面的上田武。
“什么问题？”
“你仔细想想，为什么你让他们选择是否留任的时候，他们会很快就🁢🙫做出离职的决定。他们难道不怕失去工作吗？说实话，我可不相信。🕂而且，七个部门经理，你只点名开除了五个，另外两个却也自动选择离职，你不觉得这些都非🛠常蹊跷？”
上田武点了点头，“我当时🞛也觉得很奇怪，为什么他们做出决定的时候，毫无犹豫？你想到了什么？🙩🍆🅳”
睿山枝津也将手机递给了上田武，“你看看这个视频。🎕”
上田武耐着性子，将视频看了一遍。有些话，虽然当时说起来比较爽快，🅩🅬但是后果还是蛮严重的。不过，上田武倒是丝毫不后悔。如果想要让彩🃔叶之庭重新振兴，这一步是必须要做的。
“这个视频有什💱么问题？”看完之后，上田武有些迷茫地看着🔅♳🌝睿山🁴🍒枝津也。
“🐢🁟什么啊？你难道没找到重点吗☂？”睿山枝津也大失所望。
上田武不好😟🂩👛意思地挠了挠头，刚才心中一直在🌋♋想着其他事，视频直接在眼前放过去了。
“你看看这一幕——”睿山将视频定格在一幅画面前，再次交给了上田🖰武。
这次，上田武把精力都集中了起来，两只眼睛抵👍着手🜅⛙机屏🁂🃁🔸幕。
“别浪费掉上田少爷的一片善心，能走的，就赶紧走。🎕”🁂🃁🔸