魏晨光也没有离开，坐在一边等着。
魏羽然的一个朋友，也就是刚才说话🍌的那个周宇认真的看🜺着合🃠同。
“韩🂼🔄♩老板，也🅤就是说我们最少在公司干七年？”
“对，现在正在培训的服务员🀙是🞾🙯🍻五年。毕竟我们投入人力物力培养，那不可能一两年就要被挖走，我这里不是培训机构。”
还是说的清楚明白好。
“工资呢？”
“会上调，但是多⛌😾少🂓🎚不能肯定。往下看，会根据个人的工作情况给年终奖，而且年节还有福利。
如果出现违约的情况，技师的基数是一万，会根🃢据银行的利率追加。👺🍷普通服务员🐚的基数是五千。
意思就是🈪🁇🃮你干一年有高薪聘请的我们🍌不会拦着，🃢但是也给我们我们补偿。”
周宇点头“这正常，韩🆁🌥老板，我没有意见。”
另外的三个人也都签下合同。
韩远芳盖上公章，现在也就是会所的员工。
“现在培🈪🁇🃮训。你们听听两位技师的讲解，你们自己研究要怎么培训。
还有咱们产🂣🐩品你们都知道吗？这是现在产品目录。看看要怎么安排。”
四个人小声的研究。韩远芳看着两位聘请过来的🃢🃢技师的资料，这东西真实成💵🖍分有多少还真的不好说，看看她们讲课的水平吧。
魏晨光过来坐在韩远芳的身边。“到🍌了没有？”
“我正好赶上。那边没有问题，她自己都能安排🃢的挺好。