CEO仔细看了看🃜😬🄢那个事项：学讲普通👜话，学唱国歌。
具体🟤行动，就是早上空姐空少和飞行员👜早上开碰头会议的时候，先唱国歌，然后高声念十遍“我是中国人”。
CEO一脸为难：“这个有必要吗？毕竟我们🞙🔦的客户大部分不是内地人。💓👝”
李文军淡淡🐼🅊回答：“公司要顺应市场。以🅻后飞内地的航班增多，这些培训很有必要。”
CEO只能哭笑不得把这🏦张纸拿给其他大股东看。
其他大股东聚在一起骂李文军🁸：“神经病，我们是港资企业，我🔊⚢📇们爱自由，我们讲人权，不要把你们那一套搬过来。🝆🈶”
“有没有可能，这只是他的一个幌子呢。他还是想要增加股份或者收购，只是在找借口把不服从的人赶♊出去呢。”
结果李文军🐼🅊没有做任何收购的动作，而是要求每一趟航班，必须给所有旅客发调查表。
但凡🟤空姐空少被投诉不讲普通话，或者被反🔜🁚🆕映歧视内地旅客，第一次警告，第二次开除。
其他股东拗不过他，只能压下去试行。
短短几天有些空🗅姐空少受不了，直接辞职了。
一时之间📧🝑果泰竟然出现了🏦没有足够空💳🕿勤人员的情况。
董事长忍不住来跟李文军吵架：“你这样搞搞震就😳🅞🇪是想搞垮果泰。”
李文军气笑了：“神经病，太谷我是大股东，我也是果泰大股东，搞垮果泰对我有好处吗？没有。你不要慌⚀🎖👉，他们要走就让他们走。不能顺应时代的人，终究会被淘汰。最多半年，这帮人又会乖乖♪回来。”
董事长：“你不要以为自己现在是众人皆醉我独醒的状态。其实你是不太明白港城的情况。港城是个国际化大都市。航空👉公司多如牛毛。这些人从果泰出去了🗟🜻，随时可以再找到工作。”
李文军笑了笑☜，🗅不再解释：我是大股东。你说再多，还是得照着我的意思办。
所以何必浪费口舌呢？