“范总工，总算是把您盼来了，为了您的到来季总那边都快把企业卖了。⛯来我给您介绍一下咱们公司研发中心的主要负责人，这位是芯片部🏸冯春宝，这🗂位是卫星航天部门海茵涩弗莱德新……”
带领🍑着范中保挨个介绍研发中心的主要负责🙦🌩人，姜昊坤一直脸上都带着笑容。
尊重每一个技术人才是一元制造的宗旨，尤其姜昊坤着重通过各种关系考察过范中保，对方实力非常强悍，只不过这种人骨子里都有一种傲气存在，不愿意在人情世故中挣扎。
“范总工，等下我们给您准备了一个接风宴🙦🌩，就在咱们的小食堂……”
一一介绍完毕主要负责人，其余人全部回去工作，姜昊坤准备给范中保来一个接风洗尘。⛻对🁫🈭🁦方在原单位受到了严重的打压，是时候给对方证明了。
“姜总，能借一步说话么？”
冷不丁换了一個这🌵🃝么热情的领导，范中保十分不习惯，强忍着挤出一丝笑⛯容，姜昊坤赶忙带着对方🜘进了小会议室。
范中保担心🂀的东西很简单，🅜自己的待遇和关系怎么办。
忽然来到了私企，中间还有一😨🜧个橡胶厂，这里面真的弄🉁没了手续将来是没法退休的。
“这个不用担心，我们已经办好了，还是按照橡胶厂的关系，您一直没动，保险什么的他⛻们🁫🈭🁦给您代缴我们出钱。您的工资是季总亲自定的，每年一百二十万人民币👚🇿，净到手的。”
“咱们企业马上要上市，按照季总的规划，只🖑要您在企业工作满五年，给你一千股原始股，现🚡在已经在您账户上面。”
“您是技术总工，年底时十六薪，年终奖也是顶级的存🉁在。还🈳有咱们企业有职工家属的优待计划，您家里的孩子吃📌🙠奶粉和上学企业都给补助，这都是有企业明文规定的，不用担心，还有么？”
待遇这件事姜昊坤详细的给范中保说明白，对方在原单位是一年年😃⚓薪十二万，税前。
这样的👑顶级🂀人才在季东来看来太低了，直接给对方的待🉁遇翻了十倍。
“姜总，🛔我脾气不好，在原单位总是得罪人，包括我们的部门领导被我得罪了。我还……咳咳，越级上报了项目。所以才会被领导一直闲置，现在我想知道咱们企业会不会出现这种情况，如果还是存在，我要考虑⚵一下是不是过来……🂴💼”
想到🍑上一家企业自己受到的各种不公平，范中保心中就升起警惕🎞💉🐄。
作为一个纯技术派🌵🃝，这次范中保决定完全放开手脚，一定要原单位知道自己离开是个损失。