林清榆推门进去就看到五位面试官。
一女四男。
其中两位是人力⚹🖑资源部的，🃒🗊其他三位都是教育界的专家。
人力资源部部长是一个微胖的中年男人⛴🞥，而部长助理是个年轻的女孩。
林清榆礼貌性问好，面试官让她坐下。
五人轮流提出了问题，其中教🛣🞌育领域☃☖里的人提出了非常专业的问题，还包括考教师资格证里的心理学知识。
为了考察老师的临场反应情商，人力资源部长的女助理樊彤还提🏎😿出了一个很刁钻的场景问题。
“假设，江城首富的两个儿子来我们幼儿园就读，但这两个孩子的母亲不同，一个是首富的前妻所生，一个是现任所生，两个孩子因🞈💊🐇为爸爸离婚的事情吵了起来，还动手。
这个时候，你应该怎么处理这件事情？等两个孩子的妈妈来了，一到幼儿园，就要求你要立刻开除对方的孩子，你又🟑🜠该如何处理？”
声音落下，面试室的⚕👍大🎊门就猛地被推开，弄出不小声响📑🚇👒。
紧跟着，一道森然夹着责备的声音响起：“是谁让你💱🕪🌜提这样问题的？”
面试室里瞬间鸦雀无声。
人♞力资源部长连忙站起来，慌慌张张喊了声：🞇💁🎽“陆总好。”
陆勋没应，手抓着门把，手🃒🗊背上的青筋隐隐直颤，看得出主人在极力收敛情绪，但说出来🈩🀼的声音，还是吓到了🍕在场的每个人。
“说！谁让你提出这样问题的！”
声音砸落，整个房间的地🙬板仿佛都抖了三抖。🞇💁🎽
陆勋的眼神凌厉，直直落在樊🛣🞌彤🜚🂮身上，仿佛要戳穿她一样。