林清榆推门进去就看到五位面试官。
一女四男。
其中两位是人力🈘资源部的，其他三位都是教育界的专家。
人🜆⛥力资源部部长是一个微胖的中年男人，而部长助理是个年轻的女孩。
林清榆礼貌性问好，面试官让她坐下。
五人轮流提出了问题，🕘其中教育领域里的人提出了非常专业的问题，🆡还包括考教师资格证里的心理学知识。
为了考察老师的临场反应情商，人力资源部长的女助理樊彤还提🎆出了一个很刁钻的场景问题。☵🃮🛋
“假设🏨🜪🅁，江城首富的两个儿子来我们幼儿园就读♾🍾🍯，但这两个孩子的母亲不同，一🞏📇😮个是首富的前妻所生，一个是现任所生，两个孩子因为爸爸离婚的事情吵了起来，还动手。
这个时候，你应该怎么处理这件事🝭🎜情？等两个孩子的妈妈来了，一到幼儿园，就要求你要立刻开💡📗除对方的孩子，你又该如何处理？”
声音落下，面试室的大门🏘🚗📠就猛地被推开，弄出不小声响。
紧跟着，一道森然夹着责备的声音响🝏起🖿😙🁵：“是谁让你提这🄱🁙样问题的？”
面试室里瞬间鸦雀无声。
人力资源部长连忙站起来，慌慌📜张张喊了声：“陆总好。🄱🁙”
陆勋没🏨🜪🅁应，手抓着门把，手背上的青筋隐隐直颤，🕧🌂🟢看得出主人在极力收🍙敛情绪，但说出来的声音，还是吓到了在场的每个人。
“说！谁让你提出这样问题的！”
声音砸落☐⚌🐁，整个房间⛼的地板仿佛都抖了三抖。
陆勋的眼神💿凌厉，直直落在樊彤身上，仿佛要戳穿她一样。